Fecha | 2015 |
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Institución | OIT – Organización Internacional del Trabajo |
País | Organismos Especializados |
Tipo | Institucional |
Genero | Políticas Públicas |
Autor | N/A |
Tema | Estadísticas y Datos, Políticas Públicas |
Cobrando Impulso. La mujer en la gestión empresarial.
El informe destaca la importancia creciente de la presencia de la mujer en el mercado de trabajo para el crecimiento económico y el desarrollo, a nivel tanto nacional como empresarial. Busca demostrar los beneficios que pueden obtener las empresas que reconocen y apoyan el talento de la mujer. A medida de que su nivel educativo supera el de los hombres en casi todas las regiones, las mujeres constituyen un acervo de talento y un recurso nacional notables. Cada vez más mujeres dirigen empresas y adoptan las decisiones sobre gastos de consumo. Según parece esta realidad suele pasarse por alto, pese a la intensiva búsqueda a escala mundial de talento y competencias. En efecto, las economías dependen más y más de conocimientos y tecnologías.